永續藍圖

永續發展委員會

新光保全為強化ESG治理，設置功能性委員會「永續發展委員會」，由獨立董事李世光擔任召集人，組成包含董事長及全體獨立董事，展現董事會對永續之高度重視。該委員會負責擬定公司永續經營策略，並實質督導各項推動事項。透過此功能性委員會，董事會能有效監督公司永續策略之執行成效，確保ESG目標與企業核心願景接軌。委員會下設專責單位「永續發展推動室」，負責永續推動業務之整體規劃、跨部門協調及成效追蹤，委員會並設置四個跨部門執行小組，由相關業務單位共同參與，聚焦環境、社會及治理等重大議題，推動相關專案，落實永續職責於日常營運。推動室每年至少兩次向董事會報告運作情形，2025年已分別於5月12日及12月10日向董事會報告，內容涵蓋減碳進度、社會參與及治理優化成果，確保治理層能即時掌握永續發展動態與目標達成狀況。

此外，新保高度重視治理與執行層級之專業素養，推動室與執行小組成員持續參與各類ESG相關論壇與專業工作坊，並取得永續職能相關證照與資格，以精進永續發展之專業職能。本公司除逐步將ESG議題納入營運策略與管理決策之中，亦持續研議優化內部管理評核機制之可行性，藉此深化責任治理文化，持續提升企業之長期競爭力與永續成長韌性。